内容紹介
労働基準監督署が行う調査のしくみや、調査を受ける前の準備、そして調査で指導を受けないための適切な労働時間管理術などをわかりやすく解説しています。最近、急激に増えている未払いの残業代をめぐるトラブルなどへの対策についてもフォローしています。
是正報告書から労使協定締結まで、実務に使える書式を豊富に掲載、まさかに備える経営者必読の書です。
是正報告書から労使協定締結まで、実務に使える書式を豊富に掲載、まさかに備える経営者必読の書です。
内容(「BOOK」データベースより)
残業代の不払い訴訟・労働審判を起こされたときの対策がわかる。労働時間の正しい管理術をアドバイス。給与の正しい計算方法、賃金台帳、年休
管理簿の作成のしかたまでフォロー。時間外労働、割増賃金、休日出勤などの労働法のルールがわかる。監督官のチェックポイントや改善点がわかる。是正報告書から労使協定締結まで。実務に使える書式を豊富に掲載。
著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
小島 彰
1957年生まれ。石川県出身。特定社会保険労務士(東京都社会保険労務士会)。就業規則等の作成から労働保険・社会保険の手続き業務といった代行業務、労務相談、IPO(株式上場)支援コンサルテーション、労務監査などを数多く手掛けている。労務相談については、企業側からの相談に留まらず、労働者側からの相談も多い。また、IPO(株式上場)のコンサルティングにおいては、昨今のIPOでの労務関係の審査の厳格化に対応するための適切な指導を行っている。IPO関連のセミナーの実績多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
1957年生まれ。石川県出身。特定社会保険労務士(東京都社会保険労務士会)。就業規則等の作成から労働保険・社会保険の手続き業務といった代行業務、労務相談、IPO(株式上場)支援コンサルテーション、労務監査などを数多く手掛けている。労務相談については、企業側からの相談に留まらず、労働者側からの相談も多い。また、IPO(株式上場)のコンサルティングにおいては、昨今のIPOでの労務関係の審査の厳格化に対応するための適切な指導を行っている。IPO関連のセミナーの実績多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)



