人間らしく働く(働きすぎをどう変えるか先進国でのたたかいと日本的経営手法)どう取り組むか―その経験とノウハウ(ごまかしの時短―週休二日制、変形労働時間制時間外労働、ただ働き残業、有給休暇深夜労働・交替制勤務―24時間、働ケマスカ婦人の権利・母性保護中小・下請け企業での労働条件改善の取り組み労働災害・職業病―過労死とVDT問題を中心に安全で健康に働くための日常からの取り組み法律違反を是正、改善させるたたかいの方法職場の点検活動からはじめよう職場をつくりかえる―人間らしい労働をめざして)