内容（「BOOK」データベースより）
能力・業績主義給与システムの導入をやさしく解説。能力主義の本家・アメリカと日本では小さな会社をめぐる社会・経済環境はまだまだ違う。その現実を踏まえた上で会社を強くする能力本意給与設計を提案する。
内容（「MARC」データベースより）
能力主義の本家・アメリカと日本では、小さな会社をめぐる社会・経済環境はまだまだ違う。その現実を踏まえた上で、会社を強くする能力本位給与設計を提案する。労働基準法など基本的知識も解説。〈ソフトカバー〉
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ブラウズ
これだけ払えば人は働く!―やる気を引き出しムダを削る給与の決め方 
- 著者名：山根 義信 (著)
- 出版社：山下出版 (1996/06)
- ISBN-10：4897120276
- ISBN-13：978-4897120270
- 発売日：1996/06
- 商品の寸法：
- 価格：￥ 47
目次
第1章 “ポストバブル”で給与事情は激変している
第2章 早わかり!これからの日本の給与システム
第3章 個人の能力と会社を伸ばす給与の決め方
第4章 賃金に関する法律はここがポイントだ