内容（「MARC」データベースより）
フレックスタイム制は、時間配分の合理化の促進、心身のゆとり・個人生活と会社の両立という、企業と従業員双方の希望を実現してくれる制度。そのメリットを最大限活かす採用法について解説。〈ソフトカバー〉
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ブラウズ
中小企業ができるフレックスタイムの有効採用法 (人事と労務は変わるシリーズ) 
- 著者名：中村 宗典 (著)
- 出版社：中央経済社 (1994/11)
- ISBN-10：4502532940
- ISBN-13：978-4502532948
- 発売日：1994/11
- 商品の寸法：18.6 x 13 x 1.6 cm
- 価格：￥ 175
目次
1章 フレックスタイム制の現状をみる
2章 フレックスタイム制導入の手順と方法
3章 フレックスタイム制の試行期間
4章 フレックスタイム制の設計と運用
5章 フレックスタイム制の評価と今後の方向
6章 事例研究・五社の事例等
7章 フレックスタイム制に関する規定・協定例
8章 フレックスタイム制に関する労働法令
9章 新しい労働時間諸制度